如何加入ACA保险
如果你是每周工作至少30小时的临时雇员或每学期教授至少11个学分的临时教员,你就有资格获得ACA的保险.
作为符合ACA保险条件的新员工, 当my好处门户打开供您选择福利时,您将收到一封电子邮件通知. 从你的第一次工作之日起,你将有30天的时间来登记福利并提供所需的文件.
有哪些保险范围??
ACA的保险范围仅限于医疗和处方药. 您可以选择标准PPO计划和高免赔额计划. 牙科和视力保险不包括在内.
我可以为谁登记?
保险只适用于您和您的受抚养子女. 你会被要求 提交文档 任何受抚养子女. 如果您未在第一天工作后的30天内提交文件, 所列的任何儿童都不会加入您的保险范围.
您的配偶或其他符合条件的成年人不符合ACA的覆盖条件.
保险费用是多少?
ACA覆盖范围不受伊利诺伊大学的补贴,这意味着你要负责 全部成本. 费用将取决于你选择的医疗计划和你是否招收受抚养的孩子. 当前费用列于下表:
每个工资期的2024年费率
标准PPO | 高免赔额健康计划 | |
---|---|---|
员工只有 | $397.82 | $343.04 |
雇员与子女 | $556.96 | $480.26 |
雇员及子女 | $843.38 | $727.26 |
2025年每个工资期的费率
标准PPO | 高免赔额健康计划 | |
---|---|---|
员工只有 | $416.18 | $358.87 |
雇员与子女 | $582.66 | $502.43 |
雇员及子女 | $882.29 | $760.81 |
我什么时候可以报名?
- 当您的my好处门户打开时,您将收到一封电子邮件,地址是您的犹他大学员工地址, 通常是在你第一天上班后的两周内.
- 从你工作的第一天起,你将有30天的时间来完成注册并提供所需的文件.
我如何报名??
收到邮件通知后:
- 登录到 MyUI.
- 在 员工资源 卡,选择 my好处. 您将被重定向到my好处门户登录页面.
- 点击 新员工.
- 把你的医疗计划所涵盖的每个受抚养的孩子都加进去.
- 选择你的医疗保险和处方药保险. 使用 重新计算 按钮,随时查看您的PER PAY缴款金额.
- 要完成注册过程,请选择 完成 并打印一份确认页的副本作为您的记录.
- 返回my好处门户登录页面并点击 查看/上传所需文件. 上传所需文件.
如果我不想参加ACA保险怎么办?
- 不需要采取任何行动. 如果你不参加福利,你将自动放弃保险.
如果我不能在截止日期前进行福利选举呢?
- 如果您没有参加福利,并提交所有必需的文件 30天,您将自动放弃保险.